COORDENADOR DE RECURSOS HUMANOS | PARNAÍBA-PI

• Formação superior completa em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas;
• Experiência sólida em todas as áreas do RH (generalista);
• Vivência prévia com liderança de time ou coordenação de área;
• Conhecimento em legislação trabalhista, folha de pagamento, benefícios e relações sindicais;
• Habilidade em R&S, T&D, clima e cultura organizacional;
• Pacote Office intermediário/avançado.

ATIVIDADES:

• Coordenar o departamento de Recursos Humanos como um todo;
• Planejar e executar processos de recrutamento e seleção alinhados ao perfil e cultura da empresa;
• Conduzir programas de integração e ambientação de novos colaboradores;
• Estruturar e acompanhar programas de treinamento e desenvolvimento, com foco na performance e retenção de talentos;
• Gerenciar os indicadores e controles da área de RH (turnover, absenteísmo, engajamento, etc.);
• Implementar e supervisionar políticas internas, regulamentos, benefícios e estrutura de cargos e salários;
• Atuar como parceiro estratégico da liderança em gestão de pessoas, clima organizacional e desenvolvimento de equipe;
• Realizar e/ou acompanhar processos de avaliação de desempenho;
• Coordenar o processo de folha de pagamento em conjunto com o financeiro e/ou contabilidade (verificação, conferência e fechamento);
• Garantir o cumprimento da legislação trabalhista, normas de segurança do trabalho e boas práticas de compliance;
• Liderar ações de comunicação interna, endomarketing e eventos corporativos;
• Conduzir processos de desligamento humanizado, entrevistas de offboarding e ações de melhoria contínua.